Technische:r Service Manager:in (m/w/d)

WILLKOMMEN IM TEAM

Im Bereich Coatings setzen wir auf die Entwicklung, Produktion und Vermarktung verschiedenster Beschichtungslösungen - von der angewandten Oberflächentechnik bis zur Fahrzeuglackierung. Wir fördern Innovation, Design und neue Anwendungsmöglichkeiten, um in global agierenden Teams die Bedürfnisse unserer Partner weltweit zu erfüllen. Ergänzt wird dieses Portfolio durch „Beyond Paint Solutions“, welche mit innovativen Oberflächen neue Anwendungen ermöglicht.

AUFGABEN

Die Einheit E-Coat Global Sevice ist für die technische Betreuung aller Elektrotauchlackprodukte verantwortlich und unterstützt zudem die Anwendungstechniker:innen in den Automobilwerken in allen Belangen rund um die OEM-KTL-Beschichtungsanlagen. Wir verstehen uns als Partner unserer Kunden und setzen daher Maßstäbe im Hinblick auf ökonomische, ökologische und qualitative Aspekte der Elektrotauchlackbeschichtung.

• In dieser Außendienstposition sind Sie die erste Ansprechperson für unsere Kunden und dabei aktiv an der Steuerung der Elektrotauchlackbecken unserer OEM-Kunden beteiligt.
• Darüber hinaus führen Sie neue Produkte in den Prozess der Kundenlinien ein und entwickeln kontinuierlich Kenntnisse über den Markt sowie den Wettbewerb weiter.
• Sie kontrollieren und analysieren systematisch alle prozessbeeinflussenden Daten und Beschichtungsergebnisse der Kunden im Rahmen der Qualitätssicherung, womit Sie maßgeblich zum Erfolg der Einheit beitragen.
• Letztlich entwickeln Sie als kompetente Ansprechperson selbstständig Lösungen für die Anwendungsprobleme unserer ETL-Kunden.

QUALIFIKATIONEN

• erfolgreich abgeschlossenes Studium als Chemie- oder Lackingenieur:in mit dem Schwerpunkt Verfahrenstechnik
• erste Erfahrung in der Betreuung von ETL-Kundenanlagen in der Automobilindustrie
• ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit auf Deutsch und Englisch, Teamfähigkeit sowie Kundenorientierung
• idealerweise fundierte Kenntnisse der eingesetzten Technologien durch eine Ausbildung im ETL-Labor

BENEFITS

• BASF als Gründungsmitglied der Charta der Vielfalt steht für Diversität – wir sind stolz auf unsere Coatings Mitarbeitendennetzwerke WomenInCoatings, ColorPride@EC und CultiConnect.
• Wir haben 30 Urlaubstage/Jahr (Vollzeit), zusätzliche Freizeitoptionen und eine 37,5 -Stunden-Woche - in Absprache kann diese verringert (mehr als 100 Teilzeitmodelle) oder befristet auf 40 Stunden erhöht werden. 
• Für die fachliche sowie persönliche Weiterentwicklung bieten wir vielfältige lokale und globale Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten.
• Die Feedback-Kultur ist fest in unserer Unternehmenskultur integriert z.B. durch regelmäßige Mitarbeiterbefragungen sowie Führungsfeedback.
• An unserem Standort in Münster gibt es ein betriebseigenes Fitness-Studio „Freizeit“ mit angeschlossener Physiotherapie-Praxis, festangestellte Werkärzte, ein Betriebsrestaurant „Auszeit“ inklusive einer Café-Bar, eine bilinguale Betriebs-KiTa „LackiKids‟ sowie ein Ferienprogramm „LackiKids on Tour“.

ÜBER UNS

Sie haben Fragen zum Ablauf oder zu der Stelle? Wenden Sie sich an: Melissa Amina Rahmani (Talent Acquisition), melissa.rahmani@basf.com, Tel.:+49 30 2005-58073

Erste Infos zu unserem Bewerbungsprozess finden Sie hier: http://on.basf.com/Bewerbungsprozess.

Mehr über BASF Coatings GmbH erfahren Sie unter: https://www.basf-coatings.com/

Bei BASF stimmt die Chemie.

Denn wir setzen auf Innovation in unseren Lösungen, auf Nachhaltigkeit in unserem Handeln und auf Verbundenheit in unserem Denken. Und auf Sie. Werden Sie Teil unserer Erfolgsformel und entwickeln Sie mit uns die Zukunft - in einem globalen Team, das Vielfalt lebt und sich für Chancengerechtigkeit unabhängig von Alter, Herkunft, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Religion oder Weltanschauung einsetzt.